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Führung & Persönlichkeitsentwicklung
2026 - 23. Führungswerkstatt – Die eigene Wirksamkeit in herausfordernden Führungssituationen erhöhen

23. Führungswerkstatt – Die eigene Wirksamkeit in herausfordernden Führungssituationen erhöhen

21.–23.04.2026 (3 Tage)

Max. 15 Teilnehmer*innen

B&O Parkhotel Bad Aibling

Beitrag für das Seminar pro Teilnehmer*in für die Verpflegung: 59,92 Euro

Bewerbungsschluss
15.01.2026

Programm

  • Einführung in die Führungswerkstatt
  • Motivationsgespräch – Motivationsdefizite ansprechen und Mitarbeitende neu motivieren
  • Coaching on the Job – Verhalten beobachten, punktgenau Feedback geben und Mitarbeiter*innen erfolgreicher machen
  • Teamansprache – ambitionierte Ziele setzen und das Team mitnehmen
  • Meetings – Besprechungen effektiv und motivierend gestalten
  • Kollegiale Beratung – eigene Fälle einbringen und gemeinsam Lösungen entwickeln
  • Konfliktgespräch – Konflikte konstruktiv ansprechen und lösen
  • Lern- und Fehlerkultur – gemeinsam als Team besser werden

Leitung

Sebastian Anders

Sebastian Anders

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Prof. Dr. Christian Innerhofer

Prof. Dr. Christian Innerhofer

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Praxisnah. Persönlich. Wirksam.
Sie haben bereits an Seminaren teilgenommen, Bücher gelesen und viele Impulse zur Führung aufgenommen – und doch gibt es immer wieder Situationen im Führungsalltag, die schwierig bleiben. Situationen, in denen Routinen versagen und weder Theorie noch Erfahrung sofort weiterhelfen – genau hier setzt die Führungswerkstatt an.

In einem geschützten Raum analysieren Sie gemeinsam mit anderen Führungskräften herausfordernde Situationen aus dem Einzelhandel und entwickeln konkrete Handlungsstrategien. Sie erkennen eigene Verhaltensmuster, erweitern Ihr Repertoire und steigern Ihre Wirksamkeit – unmittelbar, praktisch und mit Freude am Lernen.

Werkstatt statt Frontal-Seminar.
In der Führungswerkstatt arbeiten wir mit realitätsnahen Szenarien, spielen kritische Situationen durch und probieren neue Lösungswege aus. Die theoretischen Grundlagen bilden den Rahmen – im Mittelpunkt steht das praktische Tun. Dabei kommen unterschiedliche Methoden zum Einsatz und es entsteht ein abwechslungsreiches und aktivierendes Trainingsformat, das Spaß macht!

Lernen mit echten Fällen.
Einige typische Herausforderungen sind als Fallstudien vorbereitet. Darüber hinaus sind Sie eingeladen, eigene Praxisfälle einzubringen. In kollegialer Beratung erarbeiten wir gemeinsam konkrete Lösungen.

Ein erfahrenes Trainer-Duo begleitet Sie flexibel und lebendig durch das Programm. In simulierten Gesprächen übernehmen die Trainer situativ verschiedene Rollen – so entsteht ein realistisches und wirksames Lernumfeld.

Lust auf echte Weiterentwicklung? Dann sind Sie in der Führungswerkstatt genau richtig.

Hinweis: Bitte kommen Sie in bequemer Kleidung. Anzug und Kostüm dürfen an diesen Tagen zu Hause bleiben.